APPRENTI(E) TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE – H/F

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Secteur :
region : Île-de-France | Département : 91
ville : Bretigny sur Orge

Date de début du contrat :
2025-09-01

Durée du contrat :
12 à 24 mois

Descriptif de la mission :
Acteur majeur depuis plus de 30 ans sur le marché de la production de médicaments en sous-traitance,
notre Groupe connaît un développement soutenu de son chiffre d’affaires, celui-ci atteignant aujourd’hui
près d’1 milliard d’euros, et regroupant un peu plus de 6500 collaborateurs.
Leader européen et 5ème généraliste mondial, le Groupe possède à ce jour 20 usines et a l’ambition
de fournir toutes les formes de médicaments avec le niveau de qualité, de ponctualité et l’équilibre
économique nécessaires pour satisfaire les laboratoires pharmaceutiques du monde entier.
Le Groupe se différencie par son principe de fonctionnement : faire grandir ses collaborateurs, leur
donner intérêt à bien faire, les responsabiliser pour servir le client dans la durée. Cette approche qui
contribue à créer un environnement de travail sain et propice au développement de chacun, a été
récompensée en 2019 par le Label Capital Meilleur Employeur.

Au sein du site de production de Brétigny (180 personnes), site spécialisé dans la
fabrication de formes pharmaceutiques sèches, liquides et pâteuses, nous recherchons un (e) :

APPRENTI(E) TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE

Rattaché(e) au Chef d’équipe du laboratoire de Physico-Chimie, vous réalisez, dans le respect de la
réglementation, les analyses physico-chimiques au cours des différents stades de production.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à :
Réaliser des contrôles physico-chimiques sur les matières premières, produits semi-finis, produits
finis
Procéder aux études de stabilités
Réaliser des enquêtes avec les chefs d’équipe selon la procédure de gestion des résultats hors
spécification (OOS)

Profil recherché :
De niveau BUT ou Licence Chimie
Rigoureux(se), Volontair(e)
Votre capacité d’écoute des autres vous permettra de maîtriser ce poste, dans un environnement
exigeant et stimulant.
Apprentissage sur 12 mois ou 24 mois.
Le Groupe se différencie par ses collaborateurs et son principe de fonctionnement. Faire grandir ses
collaborateurs, leur donner intérêt à bien faire, les responsabiliser pour servir le client dans la durée sont
nos piliers.
Vous trouvez un intérêt à ce poste ? ... Nous trouvons un talent !